প্রধানমন্ত্রী হিসাবে বরিস জনসনের পদত্যাগের খবরটি আজ সব সংবাদপত্রের শিরোনামে। এক নজরে দেখে নিন কে কি লিখেছে- দ্য গার্ডিয়ান- প্রথম পাতায় অনুতপ্ত বরিস জনসনের একটি পোস্টার স্টাইলের ছবি দিয়ে লিখেছে : “It’s (almost) over” । ভিতরে, জোনাথন ফ্রিডল্যান্ড বলেছেন যে, ব্রিটেনে জনসনের মিথ্যা ধরা পড়ে গেছে । দ্য ফিনান্সিয়াল টাইমস- তার শিরোনামে লিখেছে  ”শেষপর্যন্ত বিদ্বেষী জনসন পদত্যাগ করেছেন”। রবার্ট শ্রীমসলের প্রথম পৃষ্ঠার কলামে বলা হয়েছে যে, এমপিদের আস্থা হারানো সত্ত্বেও, জনসনের ঐতিহাসিক তাত্পর্য “অসংবাদিত”। মিরর একটি কৌতূহলোদ্দীপক দাবি করেছে যে, জনসন ৩০ জুলাই নিজের বিবাহবার্ষিকীর আগে পর্যন্ত একটি লোভনীয় পার্টির প্রধানমন্ত্রী হিসাবে থেকে যেতে চান।  তিনি তাঁর পদ আঁকড়ে ধরে রাখতে চান।  টাইমস জানিয়েছে, জনসনের পদত্যাগের পর পরবর্তী প্রধানমন্ত্রী কে হবেন তার জন্য প্রতিযোগিতা শুরু হয়ে গেছে । কলামিস্ট ইয়ান মার্টিন বলেছেন, ডাউনিং স্ট্রিটে জনসনের বিশৃঙ্খল রাজত্ব তার উত্তরসূরিকে দুঃস্বপ্নের মধ্যে ফেলবে ।

যুক্তরাজ্যের মসনদে কে বসবেন সেই প্রশ্নটি টেলিগ্রাফ বড় করে সামনে এনেছে। তারা বলেছে – “প্রধানমন্ত্রীর দীর্ঘ বিদায় যুক্তরাজ্যকে ‘প্যারালাইসিস’ অবস্থায় ফেলেছে”। দা মেইল এরই মধ্যে একটু আবেগ তুলে ধরতে চেয়েছে পাঠকদের কাছে।  তারা একটি ছবি প্রকাশ করেছে যাতে দেখা গেছে জনসন তাঁর শিশুপুত্র উইলফ্রেডকে কোলে ধরে আছেন। পদত্যাগের কভারেজকে নরম করার চেষ্টা করেছে এই  সংবাদপত্রটি।

সেইসঙ্গে এমপিদের ক্ষোভকেও তুলে ধরা হয়েছে দৈনিকে।

“ধন্যবাদ বরিস… আপনি ব্রিটেনকে তার স্বাধীনতা ফিরিয়ে দিয়েছেন”  – শুধু এটুকু বলেই সবটা বুঝিয়ে দিতে চেয়েছে ডেইলি এক্সপ্রেস।  দ্য সান জনসনের একটি পারিবারিক ছবি ব্যবহার করেছে।  সেই সঙ্গে শিরোনামে লিখেছে  ”বিদায়  জনসন এবং ব্রেক্সিটের জন্য ধন্যবাদ”। দা আই -এর মতে  ডাউনিং স্ট্রিটে বিশাল জনতার সামনে পদত্যাগ করতে গিয়ে প্রধানমন্ত্রীকে “অপমানিত” করা হয়েছে। ডেইলি রেকর্ড জনসনের সময়কালে  পার্টিগেট, পিনচার অ্যাফেয়ার, ওয়ালপেপারের মতো ঘটনাগুলিকে তুলে ধরে  জনসনের বিরুদ্ধে একটি দীর্ঘ চার্জশিট তালিকাভুক্ত করেছে।  সেইসঙ্গে জনসনকে মিথ্যেবাদী বলে দাবি করে শিরোনামে লিখেছে “এখনও পর্যন্ত সবচেয়ে খারাপ প্রধানমন্ত্রী” সূত্র : দা গার্ডিয়ান

এই পোস্টটি শেয়ার করতে চাইলে :Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterEmail this to someoneShare on LinkedIn